Бизнес в СЗФО: работодатели выиграют от повышения пенсионного возраста

7 сентября 2018 год, 17:12
Бизнес в СЗФО: работодатели выиграют от повышения пенсионного возраста

Многие руководители предприятий в СЗФО полагают, что работодатели выиграют от изменений пенсионной системы, сохранив в коллективе наиболее опытных пожилых сотрудников, которые еще в советское время получили качественное образование и часто выступают наставниками для молодежи. Об этом сообщает ТАСС.

Генеральный директор новгородского «Специального конструкторско-технологического бюро по релейной технике» Геннадий Капралов пояснил, что люди старшего возраста, которые обладают качественным образованием, полученным в советский период, — это ценный ресурс для предприятий, где требуются инженеры. В новгородской компании работает 450 человек и 33% из них — пенсионеры.

Гендиректор считает, что в 90-х практически не готовили хороших специалистов-инженеров, поэтому именно профессионалы-пенсионеры могут передать свой годами наработанный опыт. «Мне эти люди нужны, я их уважаю, они будут обеспечены работой. Другое дело, что им придется адаптироваться под современные условия: у нас сегодня хорошее оборудование, оно должно работать в две-три смены, чтобы повышать производительность труда. Если сделаем это — тогда это будет рывок вперед», — уточнил Капралов.

Руководители региональных предприятий согласны с новгородцем, что помимо того, что люди предпенсионого возраста работают с отдачей, так они еще и обладают наставнической функцией. Они передают свои знания и квалификацию молодым специалистам.

Напомним, ранее «53 новости» сообщали, что президент выступил с предложениями, которые помогут смягчить пенсионные изменения. В частности, женщины теперь будут уходить на пенсию в 60 лет, мужчины — в 65.

Также он предложил ввести право досрочного выхода на пенсию для многодетных матерей и административную и уголовную ответственность за увольнение работников предпенсионного возраста, повысить пособие по безработице для людей, которым скоро выходить на пенсию. Подробнее можно прочитать в материале по ссылке.

Также мы сообщали, что в Новгородской области социальные льготы теперь не будут привязаны к возрасту выхода на пенсию.

Источник: 53 новости


Комментарии

Добавить комментарий

Ваше имяимя (ник) для отображения
E-mailне показывается на сайте
Комментарий
Введите код  цифры кода

Новости - Календарь
ПНВТСРЧТПТСБВС
010203
04050607080910
11121314151617
18192021222324
25262728293031
Реклама


Новости по годам

2024

январь, февраль, март,

2023

январь, февраль, март, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь

2022

январь, февраль, март, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь

2021

январь, февраль, март, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь

2020

январь, февраль, март, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь

2019

январь, февраль, март, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь

2018

январь, февраль, март, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь

2017

январь, февраль, март, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь

2016

январь, февраль, март, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь

2015

январь, февраль, март, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь

2014

январь, февраль, март, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь

2013

январь, февраль, март, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь

2012

январь, февраль, март, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь

2011

январь, февраль, март, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь

2010

январь, февраль, март, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь